Uma das principais razões para o insucesso dos Programas de Integridade é a falta e engajamento dos colaboradores ao Programa. Por vezes infelizmente o Programa de Compliance pode começar forte, mas acaba ao longo do tempo minguando até se tornar esquecido dentro da empresa.
Esse fato acontece pela falta de manutenção e acompanhamento do Programa de Integridade e as causas são variadas: pode ser relacionado a falta de acompanhamento de riscos, falta de acompanhamento de controles internos e falta de engajamento de colaboradores, sendo este último nosso foco neste artigo.
Colaboradores acabam se sentindo desmotivados com o Programa de Integridade quando não há um reforço positivo da área do Compliance para demonstrar o comprometimento com a ética. Para que os colaboradores entendam que o Programa de Integridade está ativo é essencial que o departamento de Compliance promova ações de endomarketing como forma de engajar colaboradores.
Ações de endomarketing são ações voltadas para a área interna da empresa para promover conteúdos e engajar colaboradores. Do ponto de vista do Compliance tal engajamento pode ser feito com cartazes, distribuição de panfletos, envio de e-mails internos, entre outras formas com a apoio a ações éticas.
Para se ter um exemplo mais concreto, na Plataforma Be Compliance temos uma série de Kits de Materiais gratuitos que disponibilizamos aos clientes, sendo que com os kits é possível fazer meses temáticos para a promoção da ética. Por exemplo, temos um kit Contra o Assédio Sexual, assim no mês temático escolhido pela empresa ela pode divulgar cartazes, e-books, folders, wallpapers e até imprimir adesivos com os kits da Plataforma!
Ao manter a comunicação viva dentro da empresa não só o setor de Compliance mostra-se comprometido com a ética, mas também auxilia os Colaboradores a compreender temas éticos e por consequência é capaz de engajá-los.
Além das ações de endomarketing é essencial refazer os treinamentos sobre condutas éticas com colaboradores todo mês. Esse ato reforça conceitos importantes para colaboradores e demonstra também o esforço da empresa para a ética. É por isso que na Plataforma Be Compliance nós disponibilizamos mais de 15 treinamentos, sendo que todos são atualizados anualmente.
Por fim, é essencial que o setor de Compliance também acompanhe denúncias e dê retornos sobre seus andamentos para os colaboradores. Ao mostrar aos colaboradores que o Canal de Denúncias é eficaz, tal ato cria uma forma dos colaboradores compreenderem a importância do Compliance, bem como estes ficam mais seguros e aptos a realizar denúncias, pois sabem que o setor de Compliance irá de fato investigar.
Sendo assim, o Programa de Compliance não é um Programa que deve ser composto apenas por treinamentos iniciais e códigos, mas deve sim ser um Programa vivo dentro da organização, com ações periódicas para engajar colaboradores em prol da ética.
O que não deve ser confundido com Assédio Moral?
Descubra os segredos por trás do assédio moral no ambiente de trabalho e aprenda como proteger a integridade dos colaboradores e a reputação da sua empresa. Este artigo abrange os diferentes tipos de assédio, suas consequências para a saúde e produtividade, além de estratégias eficazes para prevenção e combate. Explore as nuances entre assédio moral vertical e horizontal, mitos e verdades sobre comportamentos no ambiente de trabalho e descubra como criar uma cultura ética através de estratégias de compliance.
5 etapas para implementar um Canal de Denúncias
Descubra o poder do Canal de Denúncias e como implementá-lo em sua empresa. Conheça as etapas cruciais para estabelecer um meio seguro e sigiloso de comunicação, permitindo que colaboradores, prestadores de serviços, fornecedores e clientes relatem irregularidades e violações. Neste guia completo, explore as vantagens desse recurso essencial dentro de um programa de integridade e aprenda a prevenir atos indevidos, mitigar fraudes e promover uma cultura ética. Proteja sua empresa, evite multas e sanções e fortaleça a confiança de todos os stakeholders. Acompanhe este guia e garanta a transparência e a reputação de sua organização.
O que é a Resolução BCB nº 6/2023?
Neste artigo, abordamos os golpes e fraudes associados ao PIX e discutimos a importância da Resolução BCB nº 6/2023, que entrará em vigor em 01/11/2023, na prevenção dessas práticas criminosas. Saiba como se proteger e evite riscos nas transações financeiras com o PIX.
Domine a Gestão de Ativos: Guia Orientativo
Neste artigo, vamos te contar por que a Gestão de Ativos é essencial para proteger seus recursos e impulsionar o crescimento da sua empresa. Explore as melhores práticas, normas ISO e análise de riscos para otimizar eficiência, evitar ameaças e garantir a continuidade dos negócios. Prepare-se para dominar a Gestão de Ativos e elevar seu negócio a um novo patamar!
Desvendando o Compliance Concorrencial: Melhores Práticas
Descubra a importância do Compliance Concorrencial para garantir a ética nos negócios, promover a concorrência justa e impulsionar o sucesso empresarial. Saiba como implementar práticas que previnem violações e maximizam oportunidades no mercado
ISO 37001: A Certificação Antissuborno para sua Empresa
Certificação ISO 37001: Proteja sua empresa contra subornos, fortaleça a integridade e garanta conformidade com práticas antissuborno. Descubra como implementar.